Kadınlar için Enerji Okulu ilk mezunlarını verdi

Beyza Erdoğan – İstanbul

“Kadınlar için Enerji Okulu” projesi kapsamında 5 hafta süren eğitim programı başarıyla tamamlandı. Program süresince katılımcılar, elektrik enerjisi ticareti ve operasyonu, sürdürülebilirlik, liderlik gibi alanlarda kapsamlı eğitimler aldı. AB Yeşil Mutabakatı’ndan Türkiye’deki elektrik piyasasına, fiyatlandırma mekanizmalarından EPİAŞ faaliyetlerine, enerji depolama ve toplayıcılık faaliyetlerinden YEKA, YEKDEM ve YEK-G uygulamalarına kadar geniş bir yelpazede sunulan içerikler, sektörel bilgi ve becerilerin kazandırılmasını hedefledi. Eğitim sonunda yapılan sınavda başarılı olan katılımcılar sertifikalarını almaya hak kazanırken, program birincisine Reges Elektrik bünyesinde iş imkanı sunuldu.

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş

“BAŞLATTIĞIMIZ DÖNÜŞÜM HAREKETİNİ BÜYÜTMENİN HEYECANINI YAŞIYORUZ”

“Kadınlar için Enerji Okulu” kapanış programında konuşan Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, bu programın Türkiye’de bir ilk olduğuna dikkati çekti. Göktaş, “Yoğun bir süreç ve eğitim programı geçirdiniz. ‘Kadınlar için Enerji Okulu’nu başarıyla tamamladınız. Sizleri yürekten kutluyorum. Bugün sizlerle birlikte, sadece bir eğitimi değil, başlattığımız dönüşüm hareketini büyütmenin heyecanını yaşıyoruz. Aynı zamanda kadınların enerjisiyle güçlenen bir sektörün ve daha adil bir geleceğin ilk adımlarına hep birlikte tanıklık ediyoruz. Kadınların gücüne güç katan herkese teşekkürlerimi sunuyorum” diye konuştu.

Enerji sektörünün günümüzün en stratejik ve dinamik alanlarından biri olduğunu aktaran Göktaş, şöyle devam etti: “Sanayiden ulaşıma, tarımdan hizmet sektörüne kadar tüm ekonomik faaliyetler güvenilir, sürdürülebilir ve uygun maliyetli enerji kaynaklarına erişime bağlıdır. Bu anlamda, sadece ekonomik büyümenin lokomotifi olmakla kalmaz. İstihdam oluşturma gücüyle bireylerin yaşam kalitesini de yükseltir. Ülkelerin kalkınmasına doğrudan ivme kazandırır. Fakat enerji sektörüne baktığımız zaman gerek dünyada gerekse ülkemizde kadın temsilinin hala düşük olduğunu görüyoruz. Bir araştırmaya göre, ülkemizde bu alanda istihdam edilen kadın oranı yüzde 20,7’dir. Yönetici kademelerinde bulunan kadın oranı ise yüzde 27,4’tür.”

Bakan Göktaş, bu verilerin Kadınlar için Enerji Okulu Projesi’nin önemini bir kere daha ortaya koyduğunu belirterek, tüm katılımcıların aldığı eğitimle enerjinin temel prensiplerinden yenilenebilir enerjiye kadar birçok önemli konuda bilgi sahibi olduklarını vurguladı.

Katılımcıların teknik bilgilerin yanı sıra sektördeki fırsatlar, zorluklar ve kadınların bu alandaki rolü üzerine kapsamlı bir bakış açısı kazandığına değinen Göktaş, “Hedefimiz geleceğin enerji sektöründe kadınların liderliğiyle daha güçlü, sürdürülebilir ve kapsayıcı bir dünya oluşturmaktır. Biz, kadının güçlenmesini, toplumsal ilerleme ve kalkınma süreci için vazgeçilmez bir temel olarak görüyoruz. Sayın Cumhurbaşkanımızın da ifade ettiği gibi Türkiye’yi kadınlarla birlikte büyüttük, kalkındırdık. Türkiye Yüzyılı’nı da yine kadınlarla birlikte inşa edeceğimize inanıyoruz. Kadının Güçlenmesi Strateji Belgesi ve Eylem Planımız bu inancımızın en güçlü ifadesidir.”

“2025 YILINDA DA EĞİTİM, MENTÖRLÜK VE ÖDÜLLERLE KADIN GİRİŞİMCİLERİ DESTEKLEMEYİ SÜRDÜRÜYORUZ”

Bakan Göktaş, 8 Mart’ta, Cumhurbaşkanlığı Genelgesiyle kurdukları “Kadının Güçlenmesi Koordinasyon Kurulu”yla da çalışmalarını daha kapsayıcı bir yapıya kavuşturduklarını, böylece kadınların tüm alanlarda etkin katılımını destekleyen politikaların Türkiye’nin dört bir yanında uyum içinde uygulanmasını sağlayacaklarını söyledi.
Bu politikalardan birinin de kadınlar ile kız çocuklarına, yeşil ve dijital dönüşüme uyumlu iş gücü piyasasında öne çıkmalarını sağlayacak yeni beceri ve yetkinlikler kazandırmak olduğuna işaret eden Göktaş, “Küresel Temiz Teknolojiler Girişimcilik Programı’ bu alanda yürüttüğümüz önemli çalışmalardan biridir. Program boyunca kadın girişimcilerimiz uzman mentörlerle çalıştı, eğitim aldı. Bakanlık olarak, temiz teknoloji alanındaki projelerini desteklemek için 4 kategoride özel ödüller verdik. 2025 yılında da eğitim, mentörlük ve ödüllerle kadın girişimcileri desteklemeyi sürdürüyoruz” ifadelerini kullandı.

Göktaş, “2025 Aile Yılı”nda kadınların toplumda değişimin öncüsü olmalarını sağlayacak vizyoner politikaları kararlılıkla hayata geçirmeye devam edeceklerini söyledi.
Kadınların bilgiyle donatıldığı, yetkinliklerini cesaretle ortaya koyabildikleri her alanda değişimin kaçınılmaz olduğuna dikkati çeken Göktaş, şunları kaydetti: “Enerji sektöründe başlattığımız bu dönüşüm, sadece sektördeki kadın temsilini artırmakla kalmayacak. Aynı zamanda geleceğimizin mimarı olacak kadın liderlerin yetişmesine, toplumumuzun daha adil ve yenilikçi yarınlara kavuşmasına imkan tanıyacak. Böylece sizler ülkemizin ve dünyanın geleceğini şekillendiren güçlü birer aktör olacaksınız. Birazdan proje kapsamında eğitim alan tüm katılımcılarımıza sertifikalarını takdim edeceğiz. Bu belgelerle, kariyer yolculuğunuzda sağlam adımlarla ilerlemenin kapılarını aralayacağız.”

“EN BÜYÜK ARZUMUZ KADINLAR İÇİN ENERJİ OKULU’NU BİR GELENEK HALİNE GETİRMEK”

Reges Elektrik Yönetim Kurulu Üyesi Cansu Ünal Öngören de proje hakkında bilgiler verdi. Cansu Ünal Öngören, “Reges Elektrik olarak bizler, sadece enerji üreten bir kurum olmanın ötesinde; topluma, kadına ve geleceğe yatırım yapmayı da sorumluluğumuzun ayrılmaz bir parçası olarak görüyoruz. Bu sorumluluk duygusuyla yola çıktık ve dedik ki: ‘Enerji sadece santrallerde değil, kadınların bilgeliğinde de üretilir, güçlendirilmiş varlığında da üretilir.’ Dolayısıyla kadınların, özellikle teknik alanlarda ve enerji sektöründe hak ettikleri yerleri almaları için bir adım atmak istedik. Çünkü biliyoruz ki; kadınların iş gücüne katılımı sadece bireysel başarıyı değil, aynı zamanda ülkelerin sürdürülebilir kalkınmasını da beraberinde getirir. Bugün burada, bu düşüncenin somut bir karşılığı olarak programımızı başarıyla tamamlamış 20 güçlü kadınla birlikteyiz. Altı hafta süren, yoğun ve disiplinli bir eğitim programını tamamladılar. Her birini tek tek tebrik ediyorum. Bu süreçte sadece teknik bilgi edinmediler; enerji piyasalarının yapısını, yenilenebilir kaynakların geleceğini, iklim değişikliğinin etkilerini, enerji mevzuatını, finansmanı ve istihdam fırsatlarını da öğrendiler. Amacımız, sadece bir eğitim programı düzenlemek değil; bu programı sürekli hale getirmek, her yıl yüzlerce kadına ulaşmak ve Kadınlar için Enerji Okulu’nu enerji sektörünün önemli bir parçası olmasını sağlamak. Bugün ilk mezunlarımızı uğurlarken, önümüzdeki yıllarda farklı şehirlerdeki kadınlara ulaşmak Kadınlar için Enerji Okulu’nun bir gelenek haline getirmek en büyük arzumuz. Bu noktada şunu da belirtmek isterim ki Kadınlar için Enerji Okulu enerji sektöründeki değişimi, dönüşümü ifade eden bir programdır. Enerji sektörünün icra mekanizmalarında kadınların nitelikli oranını artıran bir ilham programıdır. Programın sonunda artık şundan eminiz: Katılımcılarımız, bundan böyle enerji sektörünün aktif birer adayı olarak yollarına yön verecekler. Ve pek tabii ki çok onurluyuz ki bu programın birincisini Reges Elektrik’de istihdam edeceğiz. Türkiye genelinde kadınların enerji sektöründe daha görünür ve etkili olması için projemizi büyüterek, geliştirerek ve güçlendirerek ilerletmeye devam edeceğimizin altını bir kez daha çizmek isterim.

Reges Elektrik Yönetim Kurulu Üyesi Cansu Ünal Öngören

‘BU BİZİM İÇİN BİR BAŞLANGIÇ’

Reges Elektrik Yönetim Kurulu Üyesi Cansu Ünal Öngören program sonrası gazetemize özel açıklamlarda bulundu. Enerji sektöründe kadın istihdamının az olduğunu belirten Cansu Ünal Öngören, “Projemiz, kadınların enerji sektöründeki icra mekanizmalarında istihdamını artırmaya yönelik bir proje. Maalesef enerji sektöründe kadınları az görüyoruz. Bu anlamda biz de kendimizi sorumlu hissettik ve “Neler yapabiliriz?” diye düşündük. Kadınlar için Enerji Okulu projemizi geliştirdik. Aile Bakanlığımızın desteği ve aynı zamanda Kültür Üniversitesi’nin desteğiyle birlikte bu yola çıktık. Bugün ilk mezunlarımızı verdik, çok mutluyuz. 200’ün üzerinde bir başvuru aldık. Biz 32 öğrencimizi seçtik. Programın sonunda bir sınav yaptık ve başarılı olanlara istihdam sağlayacağımız için katılımcılardan birinci olanı, ekibimize aldık. Bugün 20 kişiyi mezun ettik. Bu projeyi Türkiye’nin geneline yayıp enerjimizi de bütün Türkiye’ye yaymayı hedefliyoruz. Elbette bu tür projelerimiz devam edecek. Bu bizim için bir başlangıç. Buradaki katılımcılarımızla da zaten vedalaşmıyoruz. Onları sektörde her anlamda destekleyeceğiz. Hem mentörlük alarak kendilerini destekleyeceğiz hem de ticari ve teknik bilgilerle onları destekleyeceğiz. Bunu her sene yapma planımız var. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın da bu anlamda desteğini alıyoruz. Dolayısıyla da bu büyüyerek gidecek bir proje. Sayın Bakanımız Mahinur Özdemir Göktaş hanımefendiye çok teşekkür ediyorum. Kendisinin desteği çok kıymetli, bize yol açtı. Bizim projemizi ışıldattı. Bu anlamda kendisine çok şükranlarımı sunuyorum. Umuyorum ki katılımcılarımız buradan aldıkları eğitimlerle kendilerine yeni alanlar bulacaklar ve enerji sektörünün bir değeri olacaklar. Buna öncülük etmek, bunun bir parçası olmak beni çok mutlu ediyor. İlerleyen projelerimizde aynı etkiyi görmek istiyoruz.

Konuşmaların ardından katılımcılara sertifikaları takdim edildi.